Il nostro Cliente è Gruppo italiano multi plant parte di multinazionale estera leader nel settore di riferimento, proprietario di storici marchi ed in fase di continuo sviluppo sul territorio.

Il candidato selezionato, riportando direttamente al Plant Manager, dovrà supervisionare e coordinare tutte le fasi di produzione dei reparti assemblaggio, facilitando la comunicazione tra i reparti e tra le varie funzioni del business per allineare tutti i dipartimenti verso gli obiettivi strategici. Inoltre, dovrà identificare i margini di miglioramento e proporre i piani di sviluppo nell’ottica del continous improvement, finalizzati ad ottimizzare tempi e costi e migliorare la produttività, nel rispetto degli standard qualitativi aziendali.

Avrà, al contempo, le seguenti responsabilità:

- Assicurare la corretta pianificazione e gestione dei costi, in funzione del budget operativo assegnato, monitorando il raggiungimento degli obiettivi di produttività;

- Definire, monitorare ed analizzare gli indicatori e i KPI’s delle Operations, identificandone le aree che necessitano di miglioramento delle performance;

- Seguire le attività legate alla ridefinizione ed implementazione di nuove procedure e processi in un’ottica di Lean Production e Continous Improvement assicurandosi che tali processi siano coerenti rispetto alle necessità interne ed esterne;

- Risolvere eventuali irregolarità che si dovessero riscontrare nei processi produttivi e agire in caso di mancato raggiungimento degli obiettivi aziendali;

- Definire i carichi di lavoro e obiettivi dei collaboratori, gestendoli e valutando la performance in ottica di sviluppo;

- Supervisionare l’implementazione di progetti, investimenti e strategie per i dipartimenti di sua responsabilità.

Desideriamo incontrare candidati in possesso di Laurea in Ingegneria Gestionale o Meccanica che abbiano maturato almeno 5 anni di esperienza in ruolo e settore analogo.

Requisito fondamentale è la conoscenza specifica dei concetti legati alla Lean Production e l’ottima conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo le ottime doti comunicative, il people management e la capacità di interfacciarsi su vari livelli.

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.