La nostra realtà partner è la principale società di consulenza e servizi professionali a livello globale, specializzata in revisione, consulenza aziendale, fiscalità e transazioni. La sua missione è guidare il cambiamento e creare valore sostenibile per i clienti, le persone e la società, attraverso soluzioni innovative, competenze tecniche di eccellenza e una visione orientata al futuro.

L'azienda pone un forte impegno verso la diversità e l’inclusione (D&I), promuovendo un ambiente di lavoro dove ogni individuo si senta valorizzato e rispettato. La società crede fermamente che team diversificati e inclusivi portino a risultati migliori e siano fondamentali per rispondere alle esigenze di un mondo sempre più globale. Promuove attivamente politiche di inclusione per garantire pari opportunità di crescita e sviluppo, con programmi dedicati al benessere, alla leadership inclusiva e alla valorizzazione delle differenze individuali.

• Gestire e condurre progetti di valutazione aziendale, incluse le valutazioni di business, asset intangibili, strumenti finanziari e valutazioni di fairness opinion
• Sviluppare modelli finanziari e analisi DCF (Discounted Cash Flow), analisi dei multipli di mercato e altre tecniche di valutazione avanzate
• Lavorare a stretto contatto con i clienti per comprendere le esigenze specifiche, fornire raccomandazioni strategiche e comunicare i risultati delle valutazioni
• Coordinare le attività del team di valutazione, garantendo la qualità del lavoro e rispettando le scadenze progettuali
• Supportare operazioni di M&A, due diligence e altre iniziative strategiche attraverso analisi finanziarie e valutative
• Collaborare con altri team interni, inclusi i team di M&A, fiscalità e consulenza, per assicurare un approccio integrato
• Monitorare le tendenze di mercato e le best practices in ambito valutativo, e aggiornare i modelli e le metodologie in linea con le normative e gli standard di settore
• Contribuire allo sviluppo delle competenze tecniche del team, partecipando alla formazione e al mentoring dei membri junior

• Laurea in Economia, Finanza, Ingegneria Gestionale o un campo affine, preferibilmente con un titolo aggiuntivo come CFA o Master in Finanza
• Esperienza di almeno 3-6 anni in valutazione aziendale o financial advisory, preferibilmente in società di consulenza o revisione
• Eccellente padronanza delle metodologie di valutazione e capacità avanzate di modellazione finanziaria
• Solida conoscenza dei principi contabili e delle normative di settore applicabili alle valutazioni
• Ottime doti analitiche, orientamento ai dettagli e capacità di gestire progetti complessi
• Capacità di comunicazione e negoziazione con clienti e stakeholder di alto profilo
• Conoscenza avanzata di Excel, PowerPoint e software specifici per le valutazioni
• Conoscenza fluente dell’inglese, sia scritto che parlato

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.