Adecco, filiale di Montebelluna, ricerca per importante azienda del settore calzaturiero un HR Payroll Specialist da inserire nel nostro team di Montebelluna (TV) con un contratto part-time.Il ruolo si concentrerà sull'amministrazione delle paghe e sul rispetto della normativa lavorativa pertinente, nonché sulle comunicazioni con le autorità locali.Richiediamo:• Esperienza pregressa in un fornitore di servizi paghe o in servizi paghe di terze parti.• Conoscenza approfondita della normativa italiana in materia di paghe.• Ottima conoscenza dell'inglese (parlato e scritto), per interagire efficacemente con i team HR e payroll nel Regno Unito e a livello globale.• Capacità di lavorare in autonomia, risolvere proattivamente i problemi, consigliare e implementare miglioramenti.Offriamo contratto part time 20 ore settimanali, con contratto iniziale di 6 mesi, con possibilità di proroga.Responsabilità:La nuova figura dovrà:• Verificare le buste paga, con particolare attenzione alla correttezza degli adempimenti fiscali e contributivi e gestire eventuali richieste da parte dei dipendenti.• Gestire i processi amministrativi dei dipendenti: assunzioni, cessazioni, contratti, malattia, piani pensionistici.• Raccogliere e gestire la documentazione INPS relativa alle assenze (maternità, paternità, congedo parentale), supportando il dipendente passo dopo passo.• Monitorare e gestire le comunicazioni obbligatorie agli enti pubblici (ad esempio, INPS, centri per l'impiego, agenzie per il lavoro).• Collaborare con il team delle paghe nel Regno Unito e l'HRBP fornendo supporto all'Italia.• Mantenere aggiornati i team HR EMEA e globali su nuove leggi, regolamenti e sviluppi giuridici pertinenti.Data inizio prevista: 01/10/2025Categoria Professionale: Operai GenericiSettore: INDUSTRIA MANIFATTURIERACittà: Montebelluna (Treviso)Patenti: BMezzi di trasporto: AutoDisponibilità oraria: Full TimeI candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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