Per importante realtà produttiva del settore Wellness&Medical Equipment in Lombardia, cerchiamo l'importante figura di RESPONSABILE UFFICIO ACQUISTI. Si tratta di una figura chiave, capace di coniugare visione strategica e approccio operativo, con una forte attitudine alla negoziazione e alla gestione dei rapporti con i fornitori.

Le principali responsabilità della figura saranno:

• gestire in autonomia l’intero ciclo degli acquisti: dall’analisi dei fabbisogni alla negoziazione fino alla definizione dei contratti di fornitura;
• curare la contrattualistica con attenzione ai dettagli economici, tecnici e normativi;
• effettuare attività di scouting di nuovi fornitori e analisi di mercato per individuare le migliori opportunità in termini di qualità, prezzo e tempi di consegna;
• gestire e consolidare i rapporti con i fornitori esistenti, monitorandone performance e affidabilità;
• collaborare costantemente con la Direzione e le altre funzioni aziendali (Produzione, Pianificazione, Amministrazione);
• individuare criticità nella catena di fornitura e proporre soluzioni concrete e sostenibili;
• contribuire al miglioramento dei processi d'acquisto e alla razionalizzazione dei costi.

Il profilo ideale dovrà possedere i seguenti requisiti HARD:

• ottima conoscenza delle logiche di procurement e gestione fornitori;
• competenze di contrattualistica e negoziazione;
• capacità di analisi dei costi e valutazione delle offerte;
• esperienza nello scouting di nuovi fornitori e nella gestione di trattative complesse;
• approccio “aziendalista”, con comprensione delle dinamiche e delle priorità di una media impresa.

Dovrà, inoltre, possedere i seguenti requisiti SOFT:

• intraprendenza e capacità di iniziativa;
• spirito di collaborazione e confronto costante con la Direzione;
• mentalità analitica e capacità di prendere decisioni basate su dati e logica;
• problem solving operativo, con capacità di individuare criticità e proporre soluzioni efficaci;
• flessibilità e orientamento al risultato.

L'Azienda offre:

• inserimento in un contesto giovane e solido, con catena decisionale corta e reale possibilità di incidere sulle strategie aziendali;
• ruolo chiave in un’area strategica per la crescita dell’azienda;
• ambiente dinamico, collaborativo e orientato al miglioramento continuo;
• percorso di sviluppo professionale in un contesto che valorizza le persone.

Inquadramento e retribuzione saranno commisurati al grado di esperienza comprovato.

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.